成都宏明電子股份有限公司（以下簡稱“宏明電子”）成立于1958年，是國家“一五”時期156項重點工程之一，是四川能源發(fā)展集團所屬企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)、國家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)、國務(wù)院科改示范標(biāo)桿企業(yè)。60余年來，宏明電子始終堅持黨的建設(shè)，不斷創(chuàng)新黨建工作，以“聽黨話跟黨走一顆‘宏’心永向黨”為核心理念，守正創(chuàng)新打造“宏心元”黨建品牌，通過實施“五大工程”，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展。

以“強基固本提升工程”為抓手，淬煉黨建引領(lǐng)的“紅心”。

堅持把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理，厘清不同治理主體權(quán)責(zé)邊界，充分發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實作用。圍繞公司年度主題持續(xù)開展“五聚焦五提升”黨建特色活動，共產(chǎn)生150余項專利成果和180余項合理化建議，推動全公司創(chuàng)新活力、制造實力有效提升。公司共獲評3次科改行動全國標(biāo)桿、1次全國優(yōu)秀，獲得四川省“四心一高”基層思想政治工作示范點、四川省國資委黨委“先進基層黨組織”。

以“匠心智造工程”為抓手，鍛造制造強基的“匠心”。

持續(xù)開展成都市百萬職工技能大賽、職工創(chuàng)客比賽等技能大賽；建成4個省級勞模和工匠創(chuàng)新工作室，培養(yǎng)1名全國勞模、6名省級勞模工匠和五一勞動獎?wù)芦@得者；搶抓制造強國、質(zhì)量強國、航天強國建設(shè)戰(zhàn)略機遇，加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，推動宏明制造向高端化、綠色化、智能化邁進。在系統(tǒng)總結(jié)公司幾十年質(zhì)量管理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，提煉出公司“715”質(zhì)量管理模式，公司“實施715質(zhì)量管理模式的經(jīng)驗”榮獲2025年四川省工業(yè)質(zhì)量標(biāo)桿。

以“薪火工程”為抓手，培育人才固本的“菁心”。

制定《宏明電子干部十條》，建成公司人才培育中心，持續(xù)培養(yǎng)有信心、有激情、有睿智、有格局的高素質(zhì)人才隊伍；引育行業(yè)前沿領(lǐng)域有研究、有建樹的專家、學(xué)者；持續(xù)開展“師帶徒”活動，讓公司光榮傳統(tǒng)薪火相傳。

以“三線精神溯源工程”為抓手，涵養(yǎng)文化傳承的“初心”。

以三基地（“宏明記憶”教育培訓(xùn)中心、黨員活動室、企業(yè)文化展廳）、一講堂（書記講堂）為宣傳陣地，宣傳黨的創(chuàng)新理論和公司文化；持續(xù)推進公司“元文化”體系建設(shè)，構(gòu)建起黨建+創(chuàng)新、黨建+人才、黨建+質(zhì)量、黨建+安全、黨建+廉潔、黨建+合規(guī)的高質(zhì)量發(fā)展工作格局，打造“美麗宏明”職工文化品牌；編寫公司《宏心源》文化書籍、編印內(nèi)刊《宏明之窗》；組建青年宣講隊，深入車間宣講公司文化、故事，增強員工文化自信。

以“眾創(chuàng)工程”為抓手，增強創(chuàng)新突破的“恒心”。

落實公司“一干多枝枝繁葉茂”發(fā)展戰(zhàn)略，深化“產(chǎn)學(xué)研用”創(chuàng)新機制，成立公司科學(xué)技術(shù)協(xié)會、奇思妙想工作室，先后開展“挖掘宏明電子新質(zhì)生產(chǎn)力”“頭腦風(fēng)暴秀”等活動。目前，公司擁有專利1300余項，被列入四川省“原創(chuàng)技術(shù)策源地”重點支持單位；不斷突破電子元器件“卡脖子”難題，成功助力“長征”火箭、“神舟”飛船、“北斗”衛(wèi)星、“嫦娥”探測器等一系列國之重器成功研制。